Trụ sở Indianapolis mới của Lumina Foundation tại Bottleworks có các nguyên tắc thiết kế hợp tác, toàn diện, thúc đẩy sự công bằng, đa dạng, thuộc về và kết nối để hỗ trợ sứ mệnh của họ trong việc học tập suốt đời của DKGR.
Lumina Foundation là một tổ chức tư nhân, độc lập ở Indianapolis, cam kết tạo cơ hội học tập sau trung học cho tất cả mọi người. Cần không gian trụ sở chính mới để phục vụ sứ mệnh của mình, Lumina đã chọn chuyển đến trung tâm khu phức hợp mới nhất ở trung tâm thành phố Indianapolis, Bottleworks, vào mùa xuân năm 2024. Môi trường làm việc 24.000 SF được thiết kế để thúc đẩy tính hòa nhập, hợp tác và phổ quát được thiết kế để đáp ứng lực lượng lao động nhanh nhẹn của họ từ khắp đất nước.
Dự án trị giá 4 triệu USD là nỗ lực hợp tác giữa nhóm lãnh đạo dự án của Lumina và nhóm thiết kế. DKGR đóng vai trò là người đứng đầu về kiến trúc, thiết kế nội thất cũng như lựa chọn và điều phối FFE. Việc lập kế hoạch và thiết kế chu đáo cho trụ sở chính của Lumina là điều cần thiết đối với vai trò quan trọng của tổ chức trong thế giới học tập suốt đời đối với mọi thành phần nhân khẩu học. Các nguyên tắc thiết kế sau đây đã thúc đẩy quá trình:
Thiết kế lấy công bằng làm trung tâm: Công bằng và hòa nhập là yếu tố quan trọng đối với công việc mà Lumina thực hiện và cần thiết cho mục tiêu mở rộng giáo dục đại học cho tất cả mọi người. Thiết kế lấy quyền công bằng làm trung tâm là hoạt động thu hút sự tham gia của tất cả người dùng lâu dài và tạm thời trong một không gian với mục tiêu cho phép tất cả tiếng nói và ý kiến đóng góp ảnh hưởng trực tiếp đến ‘cộng đồng’ và sự cộng tác của nó. Kiểu thiết kế này không xảy ra ngẫu nhiên mà tập trung và có chủ ý hướng tới sự công bằng giữa những người dùng. Thiết kế cho trụ sở mới của Lumina dựa trên một số nguyên tắc cốt lõi mà bạn có thể tìm thấy trong không gian giảng dạy của sinh viên vốn là mục tiêu sứ mệnh của họ. Ví dụ: không gian tạo cơ hội tiếp cận và thành công bình đẳng cho tất cả người dùng, cung cấp cho họ các tài nguyên cụ thể, có mục tiêu và phá bỏ các rào cản về thứ bậc. Phương pháp thiết kế lấy con người làm trung tâm cũng được áp dụng để giải quyết vấn đề nhằm phát triển các giải pháp thông qua sự tập trung mạnh mẽ, nhất quán vào quan điểm của con người bằng cách đồng cảm với người dùng cuối.
Đa dạng và gắn kết: Việc khơi dậy cảm giác thân thuộc thực sự là điều bắt buộc để giải quyết nhu cầu của lực lượng lao động đa dạng và được hưởng lợi từ toàn bộ khả năng và tiềm năng của dân số đa dạng trên thế giới của chúng ta. Các tiêu chí trong quá trình thiết kế của chúng tôi bao gồm: Đa dạng thần kinh và Sức khỏe tâm thần, Dân tộc và Văn hóa, Khả năng tiếp cận vật lý cũng như Nhận thức và Trách nhiệm Xã hội.
Khả năng kết nối: Sự thành công của môi trường làm việc Luminas phụ thuộc rất nhiều vào khả năng tạo kết nối vật chất và xã hội với cư dân của nó ở cả cấp độ vĩ mô và vi mô cũng như kết nối người dùng với thành phố nơi nó phục vụ. Nằm ở tầng trên cùng của tòa nhà đặc trưng tại Bottleworks, mục tiêu thiết kế chính là duy trì tầm nhìn ra bối cảnh bên ngoài bằng cách mở rộng khung cảnh trong không gian. Tòa nhà được thiết kế với ‘phòng thở’ tự nhiên xung quanh vỏ tòa nhà để kết nối ánh sáng tự nhiên và tầm nhìn từ tất cả các điểm trong thiết kế.
Thiết kế: ĐKGR
Nhà thầu: Khiên Sexton
Đại lý nội thất: Nội thất doanh nghiệp RJE
Nhiếp ảnh: Michael Firsich